Hire the Top 3% of 自由职业产品组合经理

PT视讯是一个顶级产品组合经理的市场. 顶级公司和初创企业从PT视讯招聘产品组合经理(产品投资组合经理)来完成关键任务的项目.

无风险试验,满意才付款.

被领先品牌和初创公司所信赖

雇佣自由职业的产品组合经理

劳里哈维

自由职业产品组合经理

美国2018年10月3日起成为PT视讯会员

劳里是一位有经验的经理,能带来前所未有的结果. 从基层做起,她是一个强有力的领导者. 她利用自己的能力,专注于优先考虑高影响力的工作,从而激发结果. Laurie为初创企业和企业提供B2B和B2C服务,超出了客户的预期, 解决他们最紧迫的挑战, 实现新的市场机会.

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肖恩·沙利文

自由职业产品组合经理

美国2019年8月19日起

了20年, 肖恩将创意转化为市场领先的产品,既适用于小型机构,也适用于像JPMC和谷歌这样的要求苛刻的企业. 他是第一位产品经理,并将敏捷团队发展到40多个PM/POs. 在产品生命周期的各个方面都有丰富的经验, 唯一的, 以及数据驱动的产品管理. 他可以帮助您发现最关键的客户问题的解决方案,同时指导团队取得可重复的成功.

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迈克尔·利帕里

自由职业产品组合经理

美国2019年7月1日起成为PT视讯会员

20年来,Mike一直通过开发创新的软件和服务解决方案来推动收入增长. 他在医疗保健方面有着丰富的经验, consulting, supply chain, CPG, and pharma has led to the development of a new innovation model; greatly improving new product success. 在Healthvision为共享电子病历设计了SaaS解决方案之后, Mike是一名自由创新专家,为软件客户推动增长.

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艾迪Vermeulen

自由职业产品组合经理

Belgium2019年5月27日起成为PT视讯会员

Eddy从事高科技跨国公司的产品和项目管理工作近30年. 技术知识的结合, 在Barco等电子公司工作的经验, Flir, 和霍尼韦尔, 他的写作技巧使他能为他的客户带来独特的优势. 他对市场分析和新产品的推出充满热情. 他在金融、IT和市场营销等多个领域都有专长.

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Fergal Kelly

自由职业产品组合经理

Ireland2019年4月16日起成为PT视讯会员

Fergal拥有15年成功推出航空公司定价软件的经验, 旅游分销商品, 以及为数百万旅行者提供的数字解决方案. 他曾与这两家初创公司和纽交所上市公司合作. Fergal带来了一套以商业为重点的领导技能,以帮助全球分布的团队交付成功的产品.

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格雷格Prickril

自由职业产品组合经理

Germany2018年10月9日起成为PT视讯会员

Greg是一位经验丰富的产品战略顾问和培训师,在IBM拥有近20年的数字企业产品销售经验, Microsoft, and SAP. 他也是在企业规模上提供复杂产品和解决方案的全球专家.

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Balazs卡曼

自由职业产品组合经理

Hungary2018年11月1日起成为PT视讯会员

Since 2015, Balázs一直在敏捷软件开发团队中担任scrum产品负责人, UX engineer, 医疗保健领域的开发者, insurtech, 和投资银行. 在新项目和现有产品上都有工作经验, 他培养了一个有效的, 积极的领导风格. 在精益/敏捷和精益创业方法学方面,Balázs也是一位经验丰富的培训师和教练.

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马蒂·Kakkori

自由职业产品组合经理

美国2019年6月5日起

Matti是一位经验丰富的数据产品和技术领导者,从大型世界级机构致力于消费硬件产品到从零开始构建人工智能初创企业B2B SaaS产品,他拥有广泛的经验. Matti的专长是产品创造,从第一个想法到市场成功,特别专注于利用数据和人工智能技术在易于使用的产品.

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Adan Perez

自由职业产品组合经理

美国2018年10月3日起成为PT视讯会员

Adan是一位充满激情的技术专家和成功的初创企业高管,拥有15年以上的数字产品管理经验, engineering, 专注于精益方法的营销, 设计原型, mobile apps, SaaS平台, and APIs. 他提倡以客户为中心的设计, UX, 以及对技术创新的深思熟虑的应用. 他还领导了高效的产品管理、工程和QA团队——无论是在国内还是海外.

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斯特凡•贝伦特

自由职业产品组合经理

Germany2019年3月3日起成为PT视讯会员

Stefan是一名产品经理和战略家,拥有超过20年的经验和电气工程和商业背景. 他在产品开发中担任管理职务, 企业战略, operations, 为财富500强企业和初创企业提供咨询. Stefan成功地在电信等多个行业工作过, 企业软件, energy, banking, 工业产品, travel, 和媒体/广告.

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维普

自由职业产品组合经理

美国2019年8月30日起

维卡斯是一家创新技术产品的领导者,对产品开发有着深刻的认识, 产品管理, 以及敏捷和精益方法来交付创新的解决方案. 他在金融服务、金融科技、医疗保健和非盈利领域拥有丰富的经验. 曾在财富100强公司和初创公司工作过, 维卡斯是端到端产品开发生命周期的专家,拥有高效的领导风格.

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媒体报道

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对编码员的需求不断增长,PT视讯却以其几乎达到常春藤盟校(Ivy league)水平的审核而自豪.

Our clients
创建一个跨平台应用,供全世界使用
蒂埃里Jakicevic
创建一个跨平台应用,供全世界使用
奖状

PT视讯通过真正理解我们所寻找的东西帮助我们实现了目标. 他们与我们密切合作,从技术层面找出合适的人才, 文化视角——帮助我们快速完成新员工的入职工作,这样才能让人才尽快发挥作用.

Jay Tring,澳大利亚CSR Connect技术团队负责人

CSR Limited

我对PT视讯真是太满意了. 它们专业、快捷、价格合理、有趣. 我将在我的下一个项目中再次使用它们,再下一个,再下一个,再下一个,再下一个 ...

麦克史密斯,总统

德州新投资

PT视讯无疑是最优秀的人才. 这比其他任何获取顶尖人才的方式都要更好更快.

拉杰什纳联合创始人 & CTO

maxmantra

与PT视讯建立联系并找到一个新的团队成员是如此容易, 我不明白为什么没人愿意试一试. 最重要的是,我们不再需要担心寻找优秀的人来帮助我们的项目!

迈克·布兰奇总裁 & CTO

港口系统集成商有限公司

我们最耗时的问题之一是找合格的员工. 我们需要找到合适的平台来做广告, 创建合适的广告, 过滤大量的应用程序, 面试并测试申请人的能力, 最后,冒险招聘. 这是一种老办法. 新的方法是:向我们的客户经理描述工作职位, 面试几个合格的应征者, 在无风险试用的情况下招聘,速度会快得多, a lot easier, 结果令人难以置信.

Catalin S. Balaci,业主

EvoBits信息技术SRL

总是令人难以置信的反应, prompt, 和灵活的, 安娜干得很出色——她的工作正是我们所需要的. PT视讯对我们来说是一次很棒的经历,因为我们能够轻松地以符合预算的成本获得高质量的人才. 在入职过程中管理一切的自动化在线系统也令人印象深刻.

Cody Wilke,产品经理

关键的生命科学数据解决方案

PT视讯吸引我们的原因是PT视讯正在全球范围内寻找人才. 选拔过程非常严格. 他们物色人才不仅要看能力——物色最优秀的3%——还要看文化契合度, 哪个对我们真正重要. 我们和PT视讯合作的经历非常棒. PT视讯帮助我们实现了我们的目标,在非常短的时间内为我们提供了非常高质量的资源.

Elmar Platzer,澳大利亚CSR数字转型负责人

CSR Limited

承受着巨大的压力,数百万人在观看克利夫兰骑士队在NBA季后赛的比赛, PT视讯提供了推出一个全新的粉丝参与平台所需的人才和专业知识.

康纳·肯尼,专业服务总监

克利夫兰骑士队

PT视讯通过发现, vetting, 招募我需要的人才, 在合适的时候. 我肯定会把它推荐给其他人.

首席执行官Xavier Xicay & 创意总监

Tuatara Corp

PT视讯在寻找顶尖远程人才方面为我们提供了极大的帮助. 从面试到聘用PT视讯候选人的比例是我职业生涯中经历过的最高的.

Philipp Berner,联合创始人兼首席技术官

KeepSafe

和恩里克一起工作的快乐和自信我说不完. 他给自己的职业带来了一种让人耳目一新的热情, 他知识的深度和他不仅完成任务的能力不断地让我们惊讶, 而是超越我们的期望. 他给我们提出的解决方案,我们自己都不会想到, 看问题的角度比我们能解释的还透彻.

查德·贝里曼,高级技术主管

Zoomedia

我们和PT视讯的顾问有过很愉快的经历. 他很可靠,也很守时, 在预算范围内完成了出色的工作——我们肯定会再次使用他!

芭芭拉•Karpf总统

DecoratorsBest

如何通过PT视讯招聘产品组合经理

1

与我们的行业专家之一谈谈

PT视讯的产品管理总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 和团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您介绍合适的项目产品组合经理. 平均匹配时间在24小时以下.
3

合身,保证

与您的新产品组合经理一起工作一段试用期(满意才付薪水), 在订婚前确保他们是合适的人选.

FAQs

  • PT视讯产品组合经理有何不同?

    At PT视讯, 我们彻底筛选我们的产品组合经理,以确保我们只为您匹配最高水平的人才. 超过100个,每年有1万多人申请加入PT视讯网络, 只有不到3%的人能成功. 你将与产品管理专家(而不是一般化的招聘人员或人力资源代表)一起工作,以了解你的目标, 技术需求, 和团队动力. 最终的结果是:专家从我们的网络中审查人才,定制匹配,以满足您的业务需求. Start now.

  • 我可以在48小时内通过PT视讯聘用产品组合经理吗?

    这取决于可用性和进度的快慢, 您可以在注册后48小时内开始与产品组合经理合作. Start now.

  • PT视讯产品组合经理的无风险试用期是什么时候?

    我们确保您和您的产品组合经理之间的每一次接触都有长达两周的试用期. 这意味着您有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意的话, 我们将按时间向你收费,你们的婚约想继续多久就继续多久. 如果你不完全满意,你不会被收费. From there, 我们有两种选择, 或者我们可以为您提供另一位可能更适合的专家,我们将与他开始第二个, 无风险试用. Start now.

挖掘世界级人才

  • 只信任专家

    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们迅速上手, 作为核心团队成员,乐于奉献, 和你合作,尽量减少入职时间.

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    我们有让你合身的诀窍. 和你的新员工在一个无风险的试用期开始工作,只有在满意的情况下才付款.

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    在两周内招聘,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 让我们来处理日常开销,而你专注于构建伟大的产品.

  • 灵活的活动

    选择适合你需要的投入类型——每小时一次, part-time, 或者全职工作,可以随时改变.

  • 专家人才匹配

    专注于您的项目,并享受来自您专注的客户主管和专业人才匹配者的支持.

高级产品组合经理的需求量很大.

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